Salariés : le graal de l'engagement

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Les salariés engagés sont essentiels à la création de valeur.

Toutes les entreprises poursuivent le même but : satisfaire les clients avec les produits les plus adaptés et les meilleurs services. Et pour réussir, elles ont besoin de leurs salariés, car des salariés engagés font des clients comblés et donc des entreprises performantes. Cette équation imparable devrait séduire toutes les organisations en recherche active de création de valeur. A moins que la définition du salarié engagé ne soit trop ambitieuse. Ils mettent leur passion, leur sens de l’initiative et leur créativité, au service de leur travail. Alors quels leviers, quels outils, voir quelles alchimies miraculeuses peuvent permettre d’engager les salariés. Nous allons vous montrer comment quatre entreprises très différentes, avec pour chacune, une vision unique de l’engagement: le bonheur chez Zappos, la convivialité chez Pernod Ricard, l’entreprenariat chez La Poste et l’excellence chez Netflix. Toutes ces entreprises ont compris l’essentiel : c’est leur capacité à embarquer les salariés dans une histoire commune, au nom de valeurs partagées, qui fera toute la différence.

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  • Durée : 38 min
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